Über dieses Buch:
Kompakt Verständlich! Rechtssicher! Der Ratgeber hat es in sich!
Dieses Personalhandbuch ist der umfassende, praxisorientierte Ratgeber in allen Fragen des Arbeitsrechts.
Es bietet Personalverantwortlichen und Führungskräften Rat und Hilfe bei der Personalarbeit im Betrieb - vom Bewerbungsgespräch über den Vertragsschluss und Veränderungen im Arbeitsleben bis zur Beendigung.
Auf ca. 1760 Seiten werden alle Informationen vermittelt, die Personal-Entscheider brauchen. Sämtliche Themen werden aus arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Sicht behandelt. 16 Autoren, allesamt langjährig als Fachanwälte für Arbeitsrecht, Personalleiter, Richter oder Unternehmensberater tätig, bringen dabei ihre Fachkompetenz und ihre Erfahrungen ein.
Über 1000 Muster, Checklisten, Tabellen und Übersichten bringen Sicherheit im Arbeitsrecht und garantieren einen hohen Nutzwert für den täglichen Einsatz im Unternehmensalltag.
Unter www.neuer-straub.de haben Nutzer kostenfreien Zugriff auf das Online-Angebot. Dort finden diese auch wichtige Checklisten, Formulare und Musterverträge zum kostenfreien Download. Das gesamte Werk wird ständig online aktualisiert.
Aus dem Inhalt:
- Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Personalplanung, Recruiting, Förderungsmöglichkeiten
- Arbeitsvertrag – Vertragabschluss und kommentierte Vertragsmuster
- Betriebliche Altersversorgung
- Personalverwaltung
- Sicherheit am Arbeitsplatz
- Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Arbeitsgerichtsprozesse
Wichtig für:
- Personalleiter und -verantwortliche
- Geschäftsführer
- leitende Mitarbeiter
- Mitglieder von Betriebs- und Personalräten
- Arbeitnehmervertreter und Gewerkschaften